Centre de formation territorial

Objectifs

• Acquérir les savoirs et compétences d’un(e) Assistant(e) de direction,
• Obtenir le titre d’Assistant(e) de direction,
• Accéder à l’emploi.

Public

Prérequis
• Tout public désireux d’accéder à une qualification de niveau III dans le tertiaire administratif
• Etre titulaire d’un titre ou d’un diplôme de niveau IV (secteur tertiaire administratif souhaité),
• Maîtrise de la langue française (vocabulaire, orthographe et grammaire),
• Maîtrise des outils bureautiques (traitement de textes, tableur),
• Maîtrise des techniques de secrétariat - Maîtrise du clavier,
• Bonnes connaissances de l’anglais (écrit et oral),
• Aisance relationnelle.

Contenu de la formation

• Assister au quotidien un dirigeant et faciliter sa prise de décisions
• Gérer le traitement, l'organisation et le partage de l'information
• Assister un dirigeant dans la prise en charge de projets

 

Durée de la formation

• 1100 heures au maximum (adaptation des parcours de formation, selon l’expérience professionnelle des bénéficiaires).
• Positionnement : réalisé en amont de la formation, afin de déterminer le parcours de formation adapté.

Méthodes pédagogiques

• Formation centrée sur les besoins du stagiaire et des compétences requises en entreprise après audit, évaluation et positionnement
• Alternance de méthodes démonstratives et actives
• Mises en situation professionnelle sur plateau pédagogique PERF

Validation

Titre Professionnel Assistant-e de Direction du Ministère chargé de l’Emploi Ou capitalisation de CCP (certificats de compétences professionnelles)

 

 

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