OBJECTIFS DE LA FORMATION
Acquérir, développer les connaissances et compétences requises pour valider le titre professionnel ou valider des CCP (certificats de compétences professionnelles) et en exercer le métier
VOTRE FORMATION
PUBLIC
Salariés :
Projet de transition professionnelle
Demandeurs d’emploi :
CPF (compte personnel de formation)
Action financée par Pôle emploi ou par le Conseil régional Nouvelle- Aquitaine
Cette formation est disponible en contrat d’apprentissage et en contrat de professionnalisation
DURÉE DE LA FORMATION
980 h maximum
Positionnement réalisé en amont de la formation afin de déterminer le parcours adapté
DATES
Entrée et sortie permanente
PRIX
20€/heure HT
Nous contacter car des prises en charge sont possibles en fonction des financements des entreprises ou de partenaires / Nous contacter pour l’alternance sur devis.
ACCESSIBILITÉ AUX PSH
Le Centre est équipé aux normes relatives à l’accueil des personnes ayant un handicap ou mobilité réduite. Un accompagnement personnalisé est possible auprès de nos référents RQTH.
ACCÈS À LA FORMATION
Selon le dispositif d’accès à la prestation, ses modalités peuvent comporter : une information individuelle ou collective / un dossier de demande de formation / une identification des acquis / un entretien individuel afin de définir un parcours personnalisé.
Le délai d’accès dépend de la programmation et des places disponibles. Vous pouvez nous consulter pour convenir d’une rencontre personnalisée.
PROGRAMME DE LA FORMATION
Installer les réseaux d’énergie et les équipements courants forts dans les bâtiments
- Réaliser l’installation des réseaux d’énergie et des équipements électriques courants forts dans les parties intérieures des bâtiments d’habitation.
- Réaliser les vérifications et mettre en service l’installation électrique dans les parties intérieures des bâtiments d’habitation
- Réaliser l’installation des réseaux d’énergie et des équipements électriques courants forts dans les parties communes des bâtiments d’habitation
- Mettre en sécurité l’installation électrique des bâtiments d’habitation existants
- Réaliser l’installation des réseaux d’énergie et des équipements électriques courants forts dans les bâtiments à usage autre que d’habitation
Installer les réseaux de communication, les équipements courants faibles et solutions d’efficacité énergétique dans les bâtiments
- Réaliser l’installation des réseaux de communication d’un bâtiment à usage d’habitation et autres
- Réaliser l’installation des équipements de sûreté et de sécurité d’un bâtiment à usage d’habitation et autres
- Réaliser l’installation des équipements d’automatisme et de confort d’un bâtiment à usage d’habitation et autres
- Réaliser l’installation d’équipements et solutions d’efficacité énergétique d’un bâtiment à usage d’habitation et autres
TYPE D’EMPLOIS ACCESSIBLES
Électricien – Électricien bâtiment – Monteur électricien – Installateur électricien – Tableautiste en électricité.
VALIDATION ET MODALITÉS D’ÉVALUATION
Passage des épreuves du titre de niveau 3 (code TP-00467) du ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion ou capitalisation de CCP (certificats de compétences professionnelles)
Pour connaître les passerelles vers d’autres certifications, vous pouvez consulter le site Internet de France Compétences.
PRÉREQUIS
Maîtriser les savoirs de base (lire, écrire, compter)
TAUX D’INSERTION GLOBAL EN EMPLOI OU EN FORMATION À 3 MOIS :
100 %
TAUX D’INSERTION EN EMPLOI OU EN FORMATION DANS LE SECTEUR VISÉ À 3 MOIS :
89 %
TAUX DE RÉUSSITE AUX EXAMENS :
82 %%
TAUX DE SATISFACTION STAGIAIRE :
89 %
PÉDAGOGIE
ÉQUIPE
- Le formateur référent du dispositif est le garant technique de la formation et la gère au quotidien. Il prend en charge le recrutement des stagiaires, l’individualisation de leur parcours de formation, la coordination des groupes et le suivi individuel tout au long du parcours.
- Les formateurs techniques sont experts dans leur domaine d’intervention, ils possèdent tous une expérience professionnelle d’au moins 3 ans.
MÉTHODES
- Livret de suivi du stagiaire, règlement intérieur
- Support de cours, fiches techniques, exercices pratiques et études de cas
- REAC : référentiel emploi activités et compétences
- RC : référentiel de certification
- Ouvrages professionnels et techniques
- Documentation professionnelle
- Evaluations formatives portant sur les différents modules
- Grille d’évaluation de satisfaction du stagiaire remise à mi-parcours à la fin du parcours
- Bilan final du parcours
- Grille d’entretien de suivi
- Carnet de bord du groupe (formateurs)
CONTACT ET RENSEIGNEMENTS
N° déclaration activité : 72400089740 – Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’État.
RCS DAX 518 903 091 – SCIC SARL à capital variable – APE : 8559 A
